COMPANY #105
COMPANY #105
株式会社メンバーズ
- 業種
- サービス業
デジタル人材の伴走によるDX現場支援事業
- 地域
- 青葉区
会社について
デジタルで、社会課題を解決する。
私たちは複雑で変化の速いデジタル業界のビジネス環境において、クライアントのDXを共に推進するパートナーです。クライアントのDX推進に伴走し、DXの力で売上やエンドユーザーとのエンゲージメントの向上といったビジネス成果の最大化と社会課題解決の両立を実現します。
アピールポイント
企業の特徴
私たちメンバーズは「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をミッション（経営理念）に掲げており、DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードしています。 私たちが重視するのは、クライアントとともに、より良い未来を創るという意識です。 メンバーズの特徴は、デジタル領域で、戦略立案から制作、運用に至るまでをワンストップで行うこと。 プロジェクトのすべてのフェーズで、クライアントと実現する「社会課題の解決」を共有することで、常にめまぐるしく変化し続ける社会状況に対応します。 AIやクラウド、UXデザイン、サーキュラーエコノミー推進などの多様な専門スキルを持った数千人のデジタル人材が伴走型でお客さまのビジネスの現場を支援することにより、DXやGXの取り組みを大きく加速・拡大させ、お客さまのビジネスと社会の変革に強く貢献できるよう尽力していきます。
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POINT 1
高い技術力を持っている
プロジェクト全体の成否を決めるのは、現場の一人ひとりの価値判断です。 クライアントとともに社会課題を解決するためには、一人ひとりが実行力を持ち、新たな価値を創出していく 思考力を持つ必要があります。 私たちは全ての社員を「デジタルクリエイター」と呼び、一人ひとりが職種の垣根を超えて活躍しています。
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POINT 2
教育制度が充実している
「成長したい」に応える環境があります。 私たちは、社員の意欲を最大化し、現実化する会社でありたいと思っています。 実現したい社会、身に付けたいスキル、目指したいビジネスパーソン像など、 一人ひとりが掲げる目標に寄り添い、バックアップしていくことがメンバーズの役割です。 そのために社内研修制度「SINCA」や部署横断型のスキルアップコミュニティ「ギルド」があります。 価値観が急速に変化する時代、キャリアに対する考え方も常に変わり続けます。あなたならではの働き方を、いっしょに創っていきましょう。
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POINT 3
有給取得率が高い
プライベートも大切にできるメンバーズ。 有給休暇取得率は86.6％（2025年3月期実績）。チームで業務を行うことで、ワークライフバランスのとれた働き方を実現しています。 そのほか、産前産後休暇・育児休業、時短勤務、看護休暇、介護休暇・介護休業制度もあり、 ライフステージに合わせて、社員が無理なく働ける環境を整備しています。
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DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードし、心豊かな社会を実現する。それがメンバーズの目指す未来です。
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メンバーズは多様な職種のデジタルクリエイターがそれぞれのスキルと個性を発揮し、チームとして成果をあげている集団です。
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全国に11拠点。仙台にもオフィスを構えています。
企業情報
- 会社名
- 株式会社メンバーズ
- 業種
- サービス業
デジタル人材の伴走によるDX現場支援事業
- 所在地
- 東京都中央区晴海1丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階
- 代表者名
- 代表取締役 兼 社長執行役員 髙野 明彦
- 企業理念
- “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る
- 設立年
- 1995年6月26日
- 従業員数
- 2,882名（2025年12月末時点）
- 公式ホームページ
- https://www.members.co.jp/
- 公式SNS
- X（公式）：Members_corp X（採用アカウント）：Mem_career
若手社員の声
現在は、電化製品に関するカスタマージャーニーマップなどを自動生成するアプリケーション開発の主担当を任されています。 メンバーズの魅力は、日々進化する最新技術に直接触れられること、そして、同じように技術への探求心が強い先輩や同期に囲まれていることです。 周りの学習意欲の高さに常に刺激をもらえるので、自然と自分のモチベーションも上がります。切磋琢磨できる仲間がいるおかげで、技術者としての将来への漠然とした不安も軽くなりました。 元々は希望していた道ではありませんでしたが、偶然のきっかけでAIエンジニアという仕事に出会えて、今では心の底から良かったと感じています。
お客さまのライブコマース事業部署にデータアナリストとして常駐し、データ分析業務全般を担当しています。 データは定量的であり、客観性があるので、お客さまがなんとなく感じられていた「感覚」に、「根拠」を加えることができます。さらにそれがお客さまのビジネス成果につながった時にやりがいを感じられます。 メンバーズの魅力はお客さまとの距離が近いことです。 メンバーズでは約3,000人のクリエイターが「あたかも社員®」としてクライアント企業の組織の一員となって伴走しています。お客さま以上にお客さまのことを考え、ともに成長することができる環境が整っています。
採用について
採用データ
- 手当
- 月給260,000円（新卒初任給） 時間外手当、深夜残業手当、休日出勤手当、通勤手当
- 休暇制度
- 完全週休2日制、祝日、夏期休暇（3日）、年末年始休暇 、年次有給休暇（初年度最大10日）、慶弔・特別休暇 ※年間休日121日（2024年度実績）
- 転勤の有無
- 有
- 求める人物像
- ・個人ではなくチームで成果創出を目指し、生産性の高い業務を実行したい方・未経験でもデジタル領域に関心を持ち、貪欲に知識向上を行える方・ミッション・ビジョンに共感し、実現に向けともに歩んでいける方
- 身につくスキル
- ITスキル・企画立案力・コミュニケーションスキル ・チームで働く力
- 副業の可否
- 可
- リモートワークの可否
- 可
- フレックス制度の導入
- 無
関連リンク
１，新卒採用サイト
https://recruit.members.co.jp/
２，キャリア採用サイト
https://career.members.co.jp/
